Le 29 février 2024
1- Indicateur relatif à l'écart de rémunération : non calculable
2- Indicateur relatif à l'écart de taux d'augmentations individuelles : 25
3- Indicateur relatif au % de salariées ayant bénéficié d'une augmentation dans l'année suivant leur retour de congé maternité : non calculable
4- Indicateur relatif au nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 salariés ayant perçu les plus hautes rémunérations : 0
RESULTAT FINAL : non calculable